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【公司正式成立服务信托事业部，由苏小沫担任部门总经理。】
她由运营部的副职正式升成了正职。
苏小沫一个字一个字地看过去，有点小开心。
人力的曹总找她谈话。
“恭喜呀，小沫，不过你肩上的担子还很重，预付资金信托只是一个开始。
你今年的业绩指标是要争取能做到个10亿。”
苏小沫心里算了一下，10个亿的信托报酬可能也只有100万。
相比其他传统的业务部门来说，她这真是个不赚钱的部门。
服务信托事业部目前只有她一个光杆司令，她一个人就把服务信托的大旗扯起来了。
“哟，小沫总，新办公室真不错。”
杜浩晃着膀子进来了，他把苏小沫的办公室参观了一圈，在她对面的椅子上坐下，开门见山。
“小沫总，我想到你部门来行不行？”
苏小沫惊讶。
“固收部多赚钱啊，你没事跑我这儿干嘛？我们这都不知道做什么。”
杜浩叹了口气。
“哎，本来是挺好，但是我们那个领导好像针对我。
他把所有的交易资源都倾斜到另外一个新人身上，我在那儿除了整天打杂啥事也做不了。“
苏小沫是知道他们部门情况的，因为公司好不容易招来了交易员。
那可是带着资源过来的，自然给到更多的照顾，象杜浩这样从来没做过交易的老员工，专业知识不够，自然不受待见。
“你也有自己的长处啊，比如说公司流程熟悉，勤快，对外公关能力强呀。”
杜浩苦笑了一下。
“这哪行？这些东西在我们部门根本不吃香，所以我也说我换个部门可能更能发挥我的特长。
你这儿的业务不就是要整天出去和人打交道吗，这点我擅长。“
苏小沫想想还真是怎么回事。
“那你做好工资，奖金减半的准备了吗？”
杜浩笑了一声。
“在固收，我也就当个后台的员工，拿的跟你们运营的工资差不多，你说我何必还在那儿留着呢，换片天地可能就换了个天空。”
苏小沫想想，自己现在正是人手不够的时候，如果有杜浩来帮她，可能会好很多。
就这样，她和公司申请之后，杜浩成了事业部的得力干将。
新部门的创设，很多人的眼睛都盯着呢。
苏小沫开始了疯狂的出差模式。
一个月下来，她基本没回过家，自从自己出差的第一天，裴鸣宇也走了。
苏小沫奇怪这男人走的时候，只发了条信息，连电话都都没打过。
她管不了这么多了，自己手上的业务还没着落呢。
她辗转于各个省市的政府部门之间，想要把在A市预付资金的模式进行复制，可经过了解，才发现各地政府的态度都不一样。
有的很支持，但也不好落地，主要原因是没有像裴氏集团这样的大数据公司给他们做系统开发。
有的地市觉得是个好主意，但态度暧昧，不想多事。
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