、洗水、打钉、烫钻、剪线、打包装的方式进行的。第一道工序是打样，让设计师设计好款式，有纸师打出纸样，按纸样的大小打出样版裤。样版裤（女裤）一般都是26-28码。男装裤一般是30码。至于，实际购买中的其他尺码，都需要按实际需求裁剪的。接着就是用裁床……”
隔行如隔山，刘思听着青年男子滔滔不绝地讲着制作牛仔裤的工序，他只有一个感觉不明觉厉。从男子的言语中，不难推测出其在牛仔服装行业的资历，对此他满怀信心的问出下一个问题，“如果现在森马服饰需要做一批牛仔裤，目前公司没有制衣厂，那么请你结合新塘镇的实际情况，分析成本、制作时间、工艺好坏等各方面因素。制定一个代工、洗水等牛仔裤制作步骤和选择制衣厂、洗水厂。”
“首先，我认为……”
第二个问题男子回答的中规中矩，而其中的正确性刘思也不知晓，故而直接进入下一个环节，从身后早就准备好了的纸箱里拿出一个画板给了过去，指着徐刚道：“这最后一个环节就是考验你的画工，请你依据这位先生的穿着，画出他着装的设计图。”
“我不是打板师傅，对这方面不懂，我就是瞧见公司给的工资够高，所以来面试，不知公司缺不缺车间工人，我可以做许多工序的。”
“抱歉，当下森马服饰只需要服装设计师或打板师傅。”
婉约的拒绝了第一位面试者，接着面试剩下的应聘者。十余位来面试的应聘者，刘思询问的问题都一样，吸取第一位应聘者的经验，第一个面试环节变为考验应聘者的画工。
可惜的是在这十余位应聘者中刘思只当场录用了一位，这位被录用的应聘者叫谭俊，大约20多岁，是一个年轻人，但依据其回答问题的态度来看，为人处事比较老道。决定录用谭俊之后，自然而然地让其做自我介绍。从谭俊口中得知他是新塘星辉制衣厂的打板师傅弟子，看见森马服饰的招聘广告，其高额的工资是吸引他来面试的主要原因。
“吴珂，现在去请假，下午我们去汇创大厦。”张晓收拾好面前还没完成的样裤和纸样，对着等在一边的吴珂讲道。
“嗯，我就是在等你。”
下午张晓、吴珂两人走到汇创大厦三楼瞧见杂乱无章的场景，吴珂忍不住吐槽，“张哥，你看这好乱，也不知道这森马服饰怎么搞的。”
张晓、吴珂两人面试的顺序排在10多号之后，张晓面试表现很让刘思满意，他给出了一个让刘大少都觉得很好的建设性意见。比如在森马服饰的旗下代工问题张晓给出公司自建制作车间，而洗水工序则包出去为好。
牛仔制作车间的机械设备只需要喷唛机、裁缝机、打钉机等少数几种并不贵的设备，同时自己制作倒不是那点利益舍不得拿出去，而是减少样板裤被人盗版。如果被盗版，版式在大众中流行，这对森马这个初出茅庐的品牌是一个不小的打击。