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郑仪送走了发改委的几位同志，脸上的神色看不出什么变化，但眉头微微蹙了一下。
刚才的谈话，让他对市发改委的工作状态，产生了一些不太满意的看法。
“新明州建设”和“高质量发展综合改革试验区”是当前全市工作的重中之重，需要各部门打破常规、主动作为、高效协同。
但发改委在对接省里相关部门、争取政策支持方面，显得有些按部就班，魄力不足，甚至在某些环节上出现了沟通不畅、信息滞后的问题。
这种层级森严、效率不高的“衙门作风”，与他所期望的锐意进取、雷厉风行，存在着不小的差距。
看来，下一步有必要对发改委的工作作风，进行一次专门的整顿和推动。
他坐回办公椅，刚拿起一份文件，外间的赵希言便轻轻敲门进来。
“书记，陈匣主任来了，刚从外地考察回来，说有重要情况需要向您当面汇报。”
郑仪抬腕看了看手表。
陈匣的效率倒是很高，考察一结束就赶回来了。
对于这个自己一手提拔起来的干部，郑仪是寄予厚望的。
陈匣在临川县担任副书记期间的表现，可圈可点。
面对刘航那样一个在临川根基深厚、作风强势的“老书记”，陈匣没有选择硬碰硬，而是巧妙地运用政治智慧，既尊重刘航的权威，又潜移默化地推动了不少改革举措，尤其是在配合市委整顿作风、调整干部方面，发挥了关键作用。
他能催动刘航那个“老人情”在某些领域“割肉”，这本身就说明了他的政治水平和协调能力。
这种既能坚持原则、又懂得迂回推进的干部，正是处理试验区这种可能涉及多方利益博弈、需要平衡各种复杂关系的棘手任务的最佳人选。
毕竟，试验区名义上是“功能区”，但实际操作中，必然要与原有的行政区划，尤其是临川新区和高新区产生千丝万缕的联系。
没有高超的政治手腕和协调艺术，是很难打开局面的。
陈匣在这方面，已经证明了自己的能力。
但是——
郑仪放下文件，身体微微后靠。
试验区需要的，不仅仅是平衡和协调。
它更需要的是“闯”和“创”的锐气！是需要打破常规、敢为人先的魄力！
陈匣在副职岗位上表现优异，懂得借力打力。
但现在，他即将成为试验区的“一把手”，是真正的主官。
主官和副职的思维模式、行为方式，必须有根本性的转变。
副职可以更多地考虑如何“配合”和“执行”，但主官必须勇于决策，敢于担当，要能扛得起压力，顶得住非议。
他担心，陈匣习惯了在“大树”下做事，一下子独立掌舵，会不会显得有些谨慎有余，闯劲不足？
今天这次谈话，他需要点点陈匣，给他紧紧弦，让他尽快完成从“将”到“帅”的角色转变。
“让他进来吧。”
郑仪收敛心神，恢复了平日的沉稳。
赵希言应声退出，片刻后，引领着陈匣走了进来。
“郑书记！”
陈匣一进门，便快步上前，声音洪亮，带着风尘仆仆的急切和见到领导的恭敬。
“回来了？坐。”
郑仪指了指对面的椅子，语气平和。
陈匣没有立刻坐下，而是先将手里厚厚的一摞考察报告和资料，双手恭敬地放在郑仪的办公桌上。
“郑书记，这是这次外出考察的详细报告和一些收集到的政策文件。收获非常大，感触也很深！”
他的动作和语气，都透着一股干练和高效。
郑仪目光扫过那摞资料，微微颔首，示意他坐下说。
赵希言悄无声息地退了出去，轻轻带上了门。
“说说看，最大的收获和感想是什么？”
郑仪开门见山，没有多余的寒暄。
陈匣显然早有准备，他深吸一口气，条理清晰地开始汇报：
“郑书记，我最大的感受有两点！”
“第一，是差距！我们明州与南方先进地区在思想观念、改革魄力、营商环境上的差距，比我们想象的要大！他们很多做法，在我们看来几乎是不可想象的，但人家就是敢想敢干，而且干成了！”
他的语气带着强烈的冲击感和紧迫感。
“第二，是机遇！虽然差距大，但这也意味着我们追赶和超越的空间巨大！只要我们能真正解放思想，敢于突破，完全有可能借助试验区这个平台，实现弯道超车！”
他列举了几个南方试验区在制度创新、要素配置、科技创新等方面的具体案例，言辞恳切，分析到位。
郑仪静静地听着，不时用手指轻轻敲击一下桌面。
陈匣的汇报，内容扎实，思路清晰，也展现出了足够的视野和激情。
看来这次外出考察，确实让他开阔了眼界，感
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