到位。
此次会议，贺时年邀请了招商局局长周理，财政局局长卢岩辉，发改委主任陆方良，国土局局长丁少平，住建局局长郝榕参与。
各大局局长在此之前就已经收到了县委办的通知。
要求参与本次的省级招商会，并协助副县长贺时年完成工作。
几人都来了，但开会的时候，贺时年还是从他们眼中看到轻视和不屑。
在会议上，贺时年再次宣读招商方案，准则，策略以及融入其中的黄金十条。
这几人听着听着，轻视之心隐藏起来，不屑之情也慢慢消失。
取而代之的是惊讶。
因为贺时年招商方案的创新，精准定位，可行性以及区位优势等都让他们眼前一亮。
几人都下意识挺直了腰杆，认真聆听，随后又不住点头。
这些人在此之前和贺时年不熟，甚至有两个直接都不认识贺时年这个副县长。
比如财政局局长卢岩辉，国土局局长丁少平。
这两个都是大局，虽然是正科配置，但有时候一般的副县长，他们还真不放在眼里。
同时，贺时年这个副县长比他们年轻太多。
他们倚老卖老，升起轻视之心在所难免。
可是，简单的一个会议，就让他们的心理发生了变化。
贺时年这人是有水平的，至少从这个招商方案而言，是有理论水平的。
当然，实际的能力怎么样，此次的招商会就是最好的试金石。
贺时年自然知道，哪怕这个招商方案再好，这些人心里依旧不服。
亦或者对他的尊重都是出于副县长这个头衔的。
要让这些人彻底信服，必须拿业绩说话。
业绩是最好的药，是堵住这些人的嘴最好的药。
会议在这种氛围中结束。
第二天，贺时年被喊到了阮南州的办公室。
电话是政府办副主任尚宇打来的。
在体制内，这也符合规定。
政府办主任肖汉成服务于阮南州。
而副主任尚宇服务于贺时年。
当然，还有另外两个副主任分别服务另外两个领导。
除了副主任之外，专职或者兼职服务的还有秘书。
不过，在县一级，很少有专职秘书。
当初贺时年担任吴蕴秋秘书的时候，是综合一科科长。
综合一科的某些工作他也需要参与。
甚至也涉及写文章之类的活。
后来提拔了县委办副主任，他才将综合一科科长的位置交给了孟凡。
贺时年到勒武任职以来，还从来没有向阮南州主动汇报过工作。
从讲政治的角度，贺时年是有纰漏的。
前段时间，柴大富没有被拿下。
他充当了贺时年和阮南州之间的桥梁。
两人不管是交流，摩擦，对抗，针对等都是通过柴大富传递。
贺时年成为副县长后，柴大富和贺时年是同级。
已经失去了传递信息，上行下达的作用。
柴大富主动投案以后，副县长的位置空缺了出来。
州委目前也没有打算立即补上空缺的意思。
阮南州也猜到了，自己的老板，也就是方有泰想要等和常务副县长的位置一起解决。
也就是招商会结束之后。