着分红也不错呀！”
“……”
星火传媒的员工们听说老板会拿出三成公司利润分给他们，一个个又都开心了。俞思影压了压手，员工们很快就安静下来。
“不过老板也说了，以后公司赚得越多，你们也跟着拿更多奖金，不过如果公司赚得少了，你们也就只能跟着勒紧裤腰带了”俞思影强调道，“这是老板的原话！”
台下许多人员工都笑了！
“哈哈哈……我没意见！”
“对！反正我是没意见的！”
“老板已经很良心了，好不好！”
“老板对我们已经很好了！”
“就是！”
“……”
看到这么多员工都支持老板的决定，俞思影心情也很是愉快！
她当了很多年的总经理。
但这家公司的这批员工，是她管理起来最省心的！
员工们不仅能力优秀，还相当听话，认真负责，工作效率也非常高。
那些签约网红们也都比较规矩。
不会动不动就就要跳槽，或者惹出什么乱子！
等星火传媒和九香餐饮宣布老板愿意拿出利润奖励员工的决定，以及安排优秀员工旅游的事项后，苏扬就注意到两家公司的员工忠诚度又开始整体上扬。
有极少部分员工的忠诚度也达到了90。
为此，他又收获了几十万的零花钱！
忠诚度什么的，苏扬现在比较随缘，不会太过强求！
他也不需要员工太过忠诚，忠诚于他的金钱好像也能接受。
有些员工忠诚度达到90后，还是有可能再次跌落下去的。
不过就算略微跌落，一般也会保持在80以上。
偶尔出现忠诚度跌落很多的情况，那可能是受委屈了。
当然这些员工的忠诚度下次又回到90，系统是不发奖励的。
手上文件处理完，苏扬就抽空去了一趟烟湖职校。
时间正是上午，学校大多数专业都还有课。
苏扬就信步走上烟湖职校的教学楼，偶尔从走廊窗户外朝教室里上课的学生们看一眼。
跟他以前上大学时候差不多。
前排学生听得都很认真，也会主动大声回答老师的问题。
后排学生有少数学生在发呆、打瞌睡、玩手机。
但没有讲话，没有影响其他学生。
整体课堂纪律竟然还不错，大概80%的学生在认真听课！
一个班四十名学生，也就不到十名学生看起来不太专心。
跟以前比起来，这已经算是极大的进步了！
这认真听课的比例，说不定能赶上一些本科院校的学生。
有人注意到站在窗外张望的苏扬，就以为苏扬是哪位老师。
就赶紧提醒身边同学，那些不认真的学生立马就装模作样的认真起来。
看得苏扬心里想发笑！
他好像能体会到，当年班主任巡视班级的感觉了。
有点意思，算是一种比较新鲜的体验！
他现在已经开得比较开了，这些学生不认真就不认真呗……
只要以后进厂、送外卖、干苦力不要抱怨学校就好，反正他已经尽力了！
他还能怎么办？总不能搞末位淘汰制吧？
就在这时候，坐在窗边的一个头发浓密的漂亮姑娘也转过头看到了他。
然后她就有些惊喜的朝苏扬招手。
苏扬隔着玻璃窗，对她做了一个“好好上课”的口型，然后就离开了！
他没注意到，授课老师在看到他的时候，额头上已经开始冒汗了！
苏扬现在的威慑力，比五位校长站一起还要强！
(本章完)