进了房间，直接扑了过来…
也是，毕竟时间有限…
步步紧逼的感觉。
紧迫感很重要…
唯有如此，才能不忘初心，砥砺前行！
沈良果断拿出了满枪热情…
钠扎学了新技能：狼吞虎咽…
实践过后，沈良看了看时间，然后起身穿好衣服，顺便催促了她一下…
“不就是个采访嘛，有那么重要吗？”
“采访不重要，但做人很重要！”沈良看着她穿好鞋，两人出门：“你进和颂，感觉怎么样？”
“…就那样呗！”
其实和颂的能量也就那样…
和颂连赵丽影的资源都撕不来，能给她撕来？
而且，和颂最开始的资源线是华宜，华宜都快没了…
原时空，钠扎加盟和颂后，资源并没有变得更好。主演的几部影视作品的制作班底非常一般，播出效果自然更一般。
一向引以为傲的商务代言也遇到危机，不仅缺乏高奢品牌合作，就连平价的几个品牌也没有续约…
李莲花亲自出马，以策展人的身份加盟芒果台的综艺《会画少年的天空》。
本以为以她的咖位和芒果台的影响力，双方的合作能达到双赢的效果，但《会画少年的天空》这档综艺无论是收视和话题度都表现得很不理想，还无意暴露了莲花的真实人气——略等于无！
最主要，周也的路线跟钠扎差不多…
后来，和颂签了徐若晗，基本放弃钠扎！
钠扎抱怨了一句：“我进了和颂，干的最多的就是陪酒…”
“陪酒？”
“李莲花带我去见投资人…说好的聊项目，最后都是陪酒！”
“你以后多留点心眼吧…都三十岁了，还这么天真。”
“…那我之前在唐人，不需要干这些！”
“唐人本身有制作能力，和颂有吗？”
“早知道我就不解约了…”
沈良笑了笑，没有接话…
唐人辉煌时候的商业逻辑是：拍大热剧—>带火艺人—>艺人给公司挣钱—>公司扩张签更多人，拍更多戏。
以此良性循环，逐渐扩大规模。
但是从某一刻起，上述链条的核心——热剧，消失了。
同时唐人对公司艺人接外面的剧十分严格，因此艺人常常也接不到外面的好资源。
这就导致了：拍不出大热剧—>艺人没有热度—>外面好资源也接不到—>艺人出走—>公司盈利受影响—>戏剧制作经费受影响—>没艺人，经费少更拍不出好剧…
进入恶性循环，导致近几年大热剧都没有了唐人的影子。
其实沈良如果愿意的话，完全可以组建一家经纪公司…
他这么红，随便带几个人，一点问题没有！
但他…懒得这么干。
就感觉没有意义。
对了，六大中生代都没有力捧新人…
反倒是那几个85后各种带人…
也不知道是什么原因。
莫非男明星不懂资本布局？
快要到录制的地点了，钠扎不知道想起什么，突然问道：“诶，你觉得我跟肉巴相比，差在哪？”
“差在…”沈良立刻改口：“没有差啊，你比她好看多了…”
“真的吗？”
“…当然是真的！”
“那你干嘛要找她演《金秘书》？”