至引发更可怕的虚境灾难。比如，炸出一个虚境通道
同时这次，大量新觉醒的灵能者，使得官方各部门，工作量瞬间激增。
而且在觉醒者中，出现了几位能力极其特殊的个体。
据报告，某个避难所中，一名少年觉醒出了罕见的神御路径能力，疑似磁场操控！
这与第二代人类冠军的能力颇为相似，立刻引起了各个队伍的高度关注。
而在另一处学校的临时庇护所，一位少女也觉醒出了诡异的能力。
她的影子可以自主扩展，扭动，甚至是覆盖目标将其完全吞入黑暗。
目前尚不确定这属于幽冥路径还是归零路径的变异，但独特性依旧令人侧目。
消息一出，各分部的队长们几乎闻风而动。
他们可都还清楚记得，当年李夜来被冠军一队先下手为强，才有了后来的传奇，以及第九代冠军的荣耀！
为了避免再次错失良才，他们一边封锁消息，一边急忙赶往现场。
等李夜来收到相关简报时，那两位特殊的新人，已然被其他队伍成功签下。据说现场明争暗斗，极为精彩。
冠军一队，虽然有些遗憾，但也心态平和。
毕竟，冠军一队，也不可能将所有的好苗子都网罗麾下。
好吧，主要还是这次没来得及！
而对于李夜来个人来说，有些微妙的消息。便是小老妹李云烟。
在这次灵能光雨的滋养下，本就处于三觉的她，灵能强度大幅提升，已然触摸到了四觉的门槛。
虽然，从觉醒至今近两年时间才到三觉，进度在处理员中算不上快。
但毕竟她诅咒过于特殊，根本不适合进入战场。所以，哪怕她的天赋不错，也只能在后勤帮忙。
而且，每一次晋升，对于灵能者而言都伴随着失控与畸变的潜在风险。
因此，李夜来不希望她继续晋升。
但这一次，光雨的推动使得晋升几乎成为必然。
李夜来只能提前为她做好万全准备，力求将晋升风险降到最低。
这总比忽然晋升稳妥。
其次，是长乐仙君的收获。
按照他本人略带嘚瑟的描述，他此次可谓是狠狠的玩弄了两位诡道神选。
不仅提前洞悉并破坏了他们的阴谋，更在交手中，将对方的能力特点，思维模式，惯用伎俩和底牌，都摸了透底。
大致了解了这一代诡道神选的业务水平。并以此衍生出了多种防御和应对手段。
对于刚刚经历了记忆篡改，内部渗透，日全食阵法危机的巨城而言。
长乐仙君带来的防御手段，极为重要。
为什么各个巨城，乃至禁区文明，都不愿意遇见诡道神选？便是因为他们的计谋太过恶毒，以及知识层面的上位碾压。
若非，长乐仙君一眼看破了日全食的特殊时期可能出现的后果，以及推算出官方内部可能已经被渗透。
这次，三号边境城得损失惨重啊。
看看那四个诡道神选的阴谋。
在巨城内放出有着对文明特攻的，终末之龙！
对身魂分离的杨辰队长出手，想要让其失控扭曲。
打算将整个巨城的所有人类都随即传送到世界各地。
打算将李云烟送入某个秘境害死在得知这个消息的时候，李夜来青筋暴张，仅仅是听到这个可能，李夜来的杀意就止不住的上涌，若是真的发生了无人知晓会是什么后果。
他们的计划是那么恶毒，而巨城一方只能被动防守。
这便是认知层面的缺失，比如这次，巨城哪会知道日全食会改变某些阵法的性质？
除非是钻研此道的禁区，物理世界中估计也没几个知道的。
而长乐仙君完美的弥补了这个缺失。
他有着足够庞大的知识库，有着足够丰富的‘经验’，
当然，古天庭的仙人们估计表示他妈的有话要说.
总之，有长乐仙君在，巨城在神秘侧的研究可以全面攀升。
阵法，灵植，炼器，天体.大量的知识储备，让巨城高层看了都流口水。
这才是古天庭传承啊！
不过，长乐仙君的存在依旧得保密，这可是个大底牌啊。
而杨辰队长在大战后，便返回了安全屋。再次守在苍白队长身边。
守护着自己的妻子与未诞生的孩子。
他依旧处于身魂分离转态，但在长乐仙君的治疗下，正在缓缓恢复。
而后，便是老马九号终末之龙！
李夜来原本想把老马九号直接塞进储备空间，却发现在塞了一只灭尽龙后，方舟的储备空间已经很狭窄了。根本塞不下体型同样庞大的终末之龙。
而官方针对老马九号的研究，则是一开始就陷入了困境。
由于终末之龙的尸体可以在接触地面后，快速修复。
或许因为躯体完整，她那特有的对文明特攻依旧强悍。所有的文明造物都难以破开她的龙鳞，甚至在靠近她后直接失效。
对文明特攻还是太超模了。
与其说，终末之龙被李夜来三人斩杀。
不如说，这玩意居然能在三人围攻下坚持这么久。
才吞噬了八只，加上忆龙本身，也才九‘兽’之力，就有这种实力。
真不知道，集合了十八种‘兽’后，完整的终末之兽能够有多强？
同样的，也因为其文明特攻的特性，李夜来的猩红缰绳对其无效，无法催动她的尸体。
老马九号，胎死腹中，骑都骑不了了！
这打击就有些沉重了，李夜来还想骑着终末之龙进攻禁区呢。
李夜来打算晚点等长乐仙君有空了来一趟，仙家手段这么多，没准能应对这文明特攻。
若是实在不行，就只能把终末之龙变成灵能武装了。
她体内有九种‘兽’的权能，没准能造出一把有着九种能力的灵能武装。那也算是有所收获。
同时，李夜来也考虑到，共有十八只‘兽’，其他‘兽’若是还活着，没准会过来趁机吞噬终末之龙。
这没准也能钓鱼一波，或者对终末之龙进行再一次提升。