是来应聘的。
经过一个多小时的笔试厮杀，欧小萱终于从几千个人当中脱颖而出了，本以为自己进入面试时会顺利很多。哪知道等到了面试室她才发现。这里还有几百号人等着PK呢。
想到这些，欧小萱的激情一下子减退了不少。等到她进场的时候，偏偏主考官问了一个很奇葩的问题。那就是：“你的上一家公司是哪家？为什么离开上一家公司？”
欧小萱一下子给蒙住了，这……应聘有要求还要过问员工之前的求职经历吗？她该怎么回答？经常迟到早退无故旷工，被同事举报所以遭看不下去的领导开除了？
主考官见欧小萱半天没有说话，咳嗽了两下，四个人左右看了看，又重复了一遍：“欧小萱小姐，请你回答我们的问题。”
“哦。”欧小萱木讷的点着头，看着几位主考官略显尴尬的说着：“我的上一家公司是。。创美集团，至于离开公司的原因。。。是因为。。。因为。。。我。。。我个人的原因。”
“个人的原因？”显然对于这样的回答，几个主考官表示很不满和疑惑，其中一个就着这个话题继续问道：“那欧小姐你能跟我们说一下是怎样的个人原因吗？你这样说我们很糊涂，会不会在我们公司工作一段时间，你也会因为你所谓的个人原因而突然离职呢？”
“这。。。”欧小萱看着那位语言犀利的主考官，坚定的说道：“不会不会，绝对不会。我离开之前的公司是因为。。。因为。。。因为我对公司给出的薪资不太满意。”欧小萱脑子里第一个谎言诞生之后脱口而出。
“哦？那之前的公司给欧小姐多少的薪资呢？”这位犀利的主考官问道。
欧小萱想着上个月领的工资，顺势回答道：“不加奖金和福利，一共是七千元。”
几个主考官听到这个数字之后面面相觑了一下，随后坐在正中间的男人笑了笑，对着欧小萱说道：“欧小姐，我想我们支付不了你那么高的工资，我们公司只是需要一位执行总监而已，我们给出的薪酬不会太高，所以。。。”
欧小萱看着几个人的表情，他们难道怀疑自己的要求太高了？欧小萱连忙摇手说道：“不是这样的，我其实。。。其实对工资也不是要求特别高的，真的你们可以考虑一下我。我的资料你们也可以详细的看看，我之前在原公司也做过几个大的项目的。”
“这个我们都知道。”其中的一个主考官打断了欧小萱的话，继续说道：“欧小姐你很优秀，所以面对这么优秀的你，我们显得很惶恐。我们公司不大，恐怕您这样的人才在我们公司未免太浪费了些。”
“这。。。”听到男人都说出了这样子的话，明摆着就是拒绝了自己的求职要求，如果再继续说下去，只会显得自己很卑微了，从小就要强的欧小萱赶紧站了起来，拿着自己的资料就走了出去。
第一次的求职算是以失败告终了，不过欧小萱并没有气垒，这不过才第一回合，自己不能就这么轻易被打到了。于是她痛定思痛，总结经验教训之后准备下一场的面试。
第二家公司的所在位置是A市的港口附近，因为是经营外贸的，可能与国际接轨的原因，所以装修也特别的现代化。里面有许多员工都是外国人，欧小萱看着他们各个都是一丝不苟干着自己手头上事物的样子，就觉得这家公司的风气一定很正。
经过第一次的应聘场面，这次的应聘明显让欧小萱觉得松气了不少，前来应聘的人总共就那么几十个。这次的应聘也相对较轻松，没有之前的什么笔试面试之类的，直接一拨人就被带到了一间小的会议室，这公司的人说了，主管会亲自来选人。
跟着迎宾小姐走在去会议室的路上，欧小萱一路感叹，这就是人家公司的办事效率，选绝不拖沓，方式绝不冗杂。
到了会议室一看，发现所谓的主管已经坐到了主席台的位置。待到大家都坐好了之后，那人便爽快的说道：“既然大家都到齐了，我就爽快一点儿，直接问大家几个问题，就这几个问题，我想就能选出我要的人。”
“啪啪啪”的掌声响了起来，面对台上那个说话相当有水准的人，欧小萱表示钦佩。简简单单几个问题就能选出人才来，她倒是对这种方式充满了好奇。
男人做出了一个暂停的动作，台下的掌声渐渐停了下来，他笑着说道：“非常感谢大家的捧场啊。那首先我要问的是，在你们当中，选修过英文并且过了六级的人有哪些？”还没等大家回答，他又补充道：“好，请没有过六级的人先出去，剩下的留下。”
欧小萱拍了拍胸脯，还好大学时候自己英文够好，刚好过了六级。这想完了抬头一看，周围的人立马少了一半。果然这就是效率啊，她不得不佩服。
看着下面还剩下的十来个人，男人笑了笑，继续说道：“看来这样的大范围筛选真的是个不错的方式。OK,第二个问题，你们当中至少精通三国语言的留下，其余的离开。当然，中英文除外。”
“啊？”现场有些哗然了，除了中英文，还精通三国语言的……欧小萱的心一下子透凉了。加上地方方言和中英文，自己一共才会三种语言呢，这三国……
“好了，大家听懂了我的话吧？请精通三国语言的留下，其余的请马上离开。”男人又再次强调了一遍。
看着周围的人都起身离开了，欧小萱也勉强的站了起来，无奈的走出了会议室。她这才知道，这种几个问题就选人的方式的确是够‘爽快’的，甚至她连一丝辩驳的机会都没有，就直接被莫名其妙的淘汰了。